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教导讲授科研立异功效嘉奖方法
 
内蒙古工程手艺专修学院
教导讲授科研立异功效嘉奖方法
 
为贯彻落实党的十六届六中全会精力和天下、省职教任务集会精力,落实黉舍由创业型向立异型黉舍转变的计谋决议打算,惩处在教导讲授鼎新立异勾当中取得凸起成就的优异小我和小我,鼓励更多的教员插手教改和立异行列,深切展开教导讲授研讨勾当,稳固和扩展我校教改、教研和立异功效,不时进步教员的教导讲授水安然平静黉舍的讲授品质,特拟定本方法。
   一、嘉奖规模
   1、教改课程:包含课程、课本、教法、测验、讲授办理、教导和黉舍办理等方面单项鼎新或全体鼎新。
2、讲授研讨功效:包含讲授研讨查询拜访报告、教研论文或论著、教改尝试报告、编著出书的供先生利用的课本或经黉舍核定试用的课本、德育任务、行政办理方面的经历总结;教员小我的研讨论文、专著、反应黉舍办理和教导讲授任务的报道等。
3、比赛获奖功效:教员到场的各类各级教员比赛获奖;教员指点先生到场的各级各类比赛获奖。
4、立异功效:在专业扶植、课程开辟、行政办理和轨制立异等方面作出新成就的小我或小我。
5、专利功效:国度发现专利、国度适用新型、国度表面设想专利。
6、实训练习装备、教具研发改良、产物开辟。
二、嘉奖前提
1、讲授鼎新必须是有构造、有打算的以黉舍教导讲授为首要内容的教改名目,功效必须经相干部分判定。必须有明白的研讨课题和尝试名目,有周到完整的教改打算及实施计划。
2、与黉舍教导讲授及办理无间接干系的学术性专著、专论及非讲授类的提高性常识漫笔,不在嘉奖范围。
3、取得教改功效嘉奖,须供给以下资料:(1)合适嘉奖前提请求的实施计划;(2)反应教改尝试全进程的教改尝试报告;(3)反应教改功效的资料什物。
4、讲授研讨功效,必须有现实资料(如评选证书或文件、颁发文章的详细报刊原件及复印件等)。
5、比赛获奖必须是黉舍赞成并派师生参赛的名目,教员或先生自行到场的名目不在嘉奖之列。
6、颁发的论文,出书的课本或专著必须署黉舍称号,不然不予认定嘉奖。
7、立异功效必须有现实结果并取得开端效果。
三、嘉奖规范
1、教改科研名目功效奖:
(1)课题完成奖:黉舍课题组完成国度级名目嘉奖3000元。省级名目2000元,市级名目1000元,校级名目500元。
(2)黉舍课题组完成的课题获奖嘉奖:

种别
品级
国度级
省级
市级
校级
一等奖
5000
2500
1500
500
二等奖
4000
2000
1000
400
三等奖
2500
1500
500
200

(3)教员由黉舍构造或经黉舍赞成到场完成单元省级以上课题一次性嘉奖400元。
2、教导讲授研讨功效
1)论文颁发奖(一稿几刊任命或转载不反复发奖)
在省级以上报刊上(非增刊)公然辟表的教研论文或其余教研功效按以下规范停止嘉奖:3000字以上的嘉奖500元/篇;3000字以下的嘉奖350元/篇。
在市级刊物颁发的嘉奖100元/篇。
在各级报刊颁发正面宣扬黉舍的文章按以下规范停止嘉奖:省级以上2000字以上嘉奖300元/篇,2000字以下嘉奖200元/篇;市级2000字以上嘉奖200元/篇,2000字以下嘉奖100元/篇。
2)论文获奖
在各级教导行政部分或教研单元构造的教导讲授论文评选中获奖的按以下规范停止嘉奖(一篇论文获几项奖,按最高奖项发奖,颁发论文的杂志社的评奖不予嘉奖):
国度级论文获奖:获国度教导行政部分或同级行政部分论文评选一等奖500元/篇,二等奖400元/篇,三等奖300元/篇;获国度级学会(研讨会)评选一等奖300元/篇,二等奖250元/篇,三等奖200元/篇。
省级论文获奖:获省教导行政部分或同级行政部分论文评选一等奖300元/篇,二等奖250元/篇,三等奖200元/篇;获省级学会(研讨会)评选一等奖200元/篇,二等奖150元/篇,三等奖100元/篇。
 市级论文获奖:获市教导行政部分或同级行政部分论文评选一等奖200元/篇,二等奖150元/篇,三等奖100元/篇;获市级学会(研讨会)评选一等奖100元/篇,二等奖80元/篇,三等奖50元/篇。
3)课本编写奖
 凡由黉舍构造或赞成编写并经黉舍核定的外部利用课本或课本,按10元/千字的规范一次性发给课本编写奖。
凡由黉舍构造或赞成编写并经正轨出书社公然出书刊行的课本,按15元/千字的规范一次性发放课本编写奖。
凡由黉舍构造或赞成参编课本一次性嘉奖400元。
4)专著嘉奖
 经黉舍赞成公然出书的小我专著、论著(字数在5万字以上,非教导资料、习题集和常识汇编等)按15元/千字规范一次性停止嘉奖。美术专著以笔墨为表现情势的,按15元/千字规范一次性停止嘉奖;以作品为表现情势的,按每幅作品10元的规范停止一次性停止嘉奖,援用别人的作品不计奖。
3、比赛勾当功效奖
(1)教员在国度、省、市教导行政部分构造的小我比赛获奖嘉奖规范

种别
品级
国度级
省级
市级
校级
一等奖
800
600
300
100
二等奖
600
400
200
80
三等奖
400
200
100
50
优异奖
200
100
50
 

取得名次按以下计较:第1、2名按一等奖嘉奖;第3、4名按二等奖嘉奖;第5、6名按三等奖嘉奖。在国度、省、市教导协会构造的比赛中获奖按其下一种别规范嘉奖。
(2)教员指点先生获奖嘉奖:
凡在国度、省、市教导行政部分构造的先生各项比赛中获奖,设指点教员奖,嘉奖规范以下:
a、获小我奖嘉奖规范

种别
品级
国度级
省级
市级
一等奖
1000
600
400
二等奖
600
400
300
三等奖
400
300
200

 
 
b、获小我奖嘉奖规范:

种别
品级
国度级
省级
市级
一等奖
2000
1200
800
二等奖
1200
800
600
三等奖
800
600
400

   4、立异功效奖
  (1)在专业立异方面:对合适黉舍成长须要,面向市场胜利开辟出新的专业、胜利地停止专业革新进级、胜利地完成校企协作办学、定单培训办学,持续两年招生开班,第二年招生开班人数100人(美术类专业80人)以上,按每1个规范班(第一年和第二年两年招生均匀数每50小我折合1个规范班)对义务部分一次性嘉奖2000元;对胜利申办省(市)佳构专业的部分一次性嘉奖5000元(2000元)
(2)在课程立异方面:对开辟出在同类黉舍中抢先的新课程、在新课程鼎新中效果较着,并胜利申办省(市)佳构课程的部分或小我嘉奖3000元(1000元)。
(3)在轨制立异方面:在黉舍办理的各个方面有新的冲破,拟定出符合黉舍现实、操纵性强且能较着转变办理中常常呈现又难以处理的坚苦和题目的轨制和方法,被省(市)教导行政部分作为经历加以推行的,对部分或小我嘉奖1000元(500元)。任务成就凸起,获省(市)行政主管部分惩处的小我嘉奖1000元(500元)、获省(市)行政主管部分惩处的小我嘉奖500元(200元)。
(4)专利功效方面:获国度发现专利并得以推行利用的每项嘉奖3000元;获国度利用新型专利并得以推行利用的每项嘉奖1500元;获国度表面设想专利并得以推行利用的每项嘉奖600元。
(5)研发、开辟功效方面:研发的实训练习装备、教具在省市获得推行利用或缔造代价10万元以上,产物开辟为黉舍缔造利润10万元以上,每项嘉奖1500元。
四、嘉奖法式
1、小我报告:教员小我讲授获奖环境应实时向教务处(科研处)报告挂号,报告时应供给获奖证书原件及复印件。每一年报告停止时候为12月31日。本年度未实时报告的可延缓至次年报告嘉奖,但不能反复报告。
 2、黉舍判定:每一年元月黉舍教导讲授功效判定任务带领小组召开集会,对报告的上年度功效停止查核,肯定嘉奖等次。
3、公示:经核定的功效停止张榜公示。
4、惩处嘉奖:对获奖功效集合停止惩处嘉奖。
五、办理方法
1、建立黉舍教导讲授研讨及立异功效判定任务带领小组。组长:李晓阳、副组长:肖功大、谭大喜。成员由校办公室、教务处、人事科、先生处、遍地科担任人和两名教员代表构成。带领小组下设办公室,办公室设教务处。(王开国兼主任)
2、教导讲授研讨和立异功效作为教职工任务量化查核的主要内容,是教职工升级、评先评优的主要根据。
该方法自发布之日起正式实施,之前本校的各类嘉奖划定与本方法不符的按本方法履行。
 
 
内蒙古工程手艺专修学院
二OO六年十仲春